Artykuł „Przemoc cyfrowa wobec kobiet w miejscu pracy jako przejaw dyskryminacji” autorstwa dr Barbary Godlewskiej-Bujok i dr. Michała Matuszaka w monografii „Prawo pracy wobec nowych technologii”

Zapraszamy do lektury monografii pod redakcją M. Gersdorf i E. Maniewska, a zwłaszcza do przeczytania artykułu naukowego naszych wykładowców („Przemoc cyfrowa wobec kobiet w miejscu pracy jako przejaw dyskryminacji”), w którym dokonują implementacji pojęcia „przemocy cyfrowej” do stosunków pracy. W publikacji znajdują się liczne nowatorskie i bardzo interesujące teksty wybitnych specjalistek i specjalistów z zakresu prawa pracy.

Gratulujemy i zapraszamy do lektury!