Polacy nie chcą 4-dniowego tygodnia pracy. To liczy się dla nich bardziej

Skrócony tydzień pracy niedługo stanie się rzeczywistością w wybranych polskich firmach, ale najnowsze badania pokazują, iż to wcale nie jest marzenie większości pracowników. Polacy stawiają na elastyczność i nowe formy pracy – sprawdź, co naprawdę liczy się dla zatrudnionych i dlaczego 4-dniowy tydzień nie podbił ich serc.